Podcast pre podnikateľov o rozvoji firiem, inováciách, stratégií a trendoch v biznise. Inšpirujte sa pravidelnými tipmi, návodmi a nástrojmi, ktoré vám pomôžu podnikať nielen efektívnejšie, ale aj s dobrým pocitom.
Epizódy
Ako vybrať kvalitného konzultanta pre vašu firmu?
Vo všeobecnosti prevláda názor, že najatie konzultanta je pomerne nákladnou záležitosťou. To môže byť sčasti pravda, obzvlášť, ak si firma…
Vo všeobecnosti prevláda názor, že najatie konzultanta je pomerne nákladnou záležitosťou. To môže byť sčasti pravda, obzvlášť, ak si firma…
9 tipov na budovanie mentálnej odolnosti
Byť schopný reagovať s chladnou v hlavou v situáciách, kedy sa doslova trasie zem pod nohami, si vyžaduje veľkú dávku…
Byť schopný reagovať s chladnou v hlavou v situáciách, kedy sa doslova trasie zem pod nohami, si vyžaduje veľkú dávku…
Ako uchopiť nový rok
Vypočujte si otvorené zamyslenie managing partnera firmy nebotra, Michala Kukulu, v ktorom vyhodnocuje rok predošlý a prezrádza pár princípov ako…
Vypočujte si otvorené zamyslenie managing partnera firmy nebotra, Michala Kukulu, v ktorom vyhodnocuje rok predošlý a prezrádza pár princípov ako…
Odporúčania pre rodinné firmy v čase krízy (rozhovor pre týždenník Trend)
Náš špecialista na rozvoj a vyhľadávanie nových obchodných príležitostí, Igor Čajko, v rozhovore pre týždenník Trend poskytol praktický prehľad toho,…
Náš špecialista na rozvoj a vyhľadávanie nových obchodných príležitostí, Igor Čajko, v rozhovore pre týždenník Trend poskytol praktický prehľad toho,…
Štyri piliere pre úspešné zavedenie a udržanie zmien
Organizačné a obchodné poradenstvo naším klientom so sebou prináša množstvo zmien, ktoré je potrebné v spoločnosti zaviesť. Správne nastavený cieľ…
Organizačné a obchodné poradenstvo naším klientom so sebou prináša množstvo zmien, ktoré je potrebné v spoločnosti zaviesť. Správne nastavený cieľ…
Ako sa brániť negatívnemu pôsobeniu entropie na Vašu firmu
Zaregistrovali ste vo firme, že si zamestnanci začali po čase vysvetľovať veci po svojom? Všimli ste si rastúci tlak na…
Zaregistrovali ste vo firme, že si zamestnanci začali po čase vysvetľovať veci po svojom? Všimli ste si rastúci tlak na…
