Zamestnanci niekedy poznajú riešenia prospešné pre rast firmy, ale nepovedia to vedeniu či majiteľom. Sieť Enterprise Europe Network okrem iného realizuje aj analýzy vo firmách, kde sa zamestnanci môžu anonymne vyjadriť a výsledky sú často nepríjemným zrkadlom pre majiteľov. Takéto posuny sú ale mimoriadne dôležité pre rozvoj každej firmy. Viac sa dozvieš v rozhovore.
V podcaste sa dozvieš
- prečo je dôležité venovať sa inováciám a rozvoju firmy?
- akým spôsobom Mária už 20 rokov radí malým a stredným podnikom?
- ako sa realizuje takáto analýza vo firme a čo je na nej zaujímavé?
- ako vnímajú takýto typ poradenstvo majitelia a ako zamestnanci firmy?
- prečo niekedy majiteľ firmy zistí, že je sám prekážkou v rozvoji
- akým spôsobom môžeš využiť toto poradenstvo aj ty
Kto je hosť v podcaste?
- Pozvanie do podcastu prijal Mária Radvanská | Poradkyňa pre malé a stredné podniky, Enterprise Europe Network (EEN)
Odkazy spomenuté v podcaste
- EEN Košice | https://uvptechnicom.sk/een
- EEN Slovensko | https://www.een.sk/
- Kontakt | [email protected]
- Náš newsletter | http://eepurl.com/hinSdT
Ak sa Ti podcast páči, nechaj nám recenziu na podcastovej platforme, na Googli alebo Facebookovej stránke.
—
Web | https://grantup.sk
Facebook stránka | https://www.facebook.com/grantup.sk
LinkedIn stránka | https://www.linkedin.com/company/grantup
Instagram | https://www.instagram.com/grantup_podcast
