V rozhovore s Tiborom sme hlbšie načrtli, prečo je práve v dnešnej krízovej dobe pozícia lídrov tak dôležitá a koľko potrebujeme času na to, aby sa z nadriadeného stal líder.
Ukazuje sa, že je medzi nimi v niektorých firmách veľmi tenký ľad. Popísali sme úskalia spojené s lídrami, ktorých vyťahujeme z interného prostredia vlastných tímov. Na čo v tomto prípade nezabudnúť, aby sme jednou ranou neprišli nesprávnym výberom o špecialistu aj nadriadeného zároveň. Či a za akých okolností môže byť lepšou voľbou človek z externého prostredia a v čom treba byť pri hľadaní obozretný. No a rozobrali sme úlohu HR vo formovaní lídrov a aké má možnosti pri výchove lídrov, ktorí to v sebe nemajú „prirodzene“.
Hosť: Tibor Černák: HC (Human Capital) Leader, PwC Slovakia
