Na vysvetlenie tejto rovnice sme si pozvali k mikrofónu Juraja Králla, ktorý je spoluzakladateľ a Managing Director Forbes Ideal Place & Growision. Ďalej si povieme o troch efektívnych nástrojov pre rast a dosahovanie dlhodobej udržateľnosti rozvoja malých a stredných firiem, s cieľom tvoriť Ideálne firmy = Ideal Place.
ZDROJE:
· IDEAL PLACE (www.idealplace.sk)– viac o Jurajovi Krállovi
· Odporúčaná kniha od hosťa: Budoucnost organizací (Frederic Laloux)
· Silna káva (www.silnakava.sk) – web podkastu
· DEKRA Development (www.dekra-development.sk) – partner podcastu
· Prihláste sa k odberu Extra obsahu Silnej kávy => tu
POZNÁMKY:
[01:30] Odpoveď: Čo si myslíš o zlepšení firemnej kultúry, čo si väčšina ľudí možno nemyslí?
· Ľudia sú kultúra
[02:59] Aký problém rieši rovnica: Spokojný zamestnanec = aktívny zamestnanec
· Vonkajšia a vnútorná motivácia. Spokojný zamestnanec je motivovanejší. Kombinácia obidvoch strán (strana majiteľov a strana zamestnancov)
[05:38] Ako funguje produkt č.1 PULSE-CHECKS
· Majitelia musia mať jasno, kam chcú smerovať. Stotožnenie zamestnancov so smerovaním firmy. PULSE-CHECKS, ako pulz zmeria kondíciu firmy. Meradlá (čo merať) si stanoví firma.
[11:35] Pre koho sú všetky 3 produkty Forbes Ideal Place
· Najmä pre malé a stredne firmy
[14:20] Produkt č.2 GROWCLUB
· Platforma určená pre majiteľov a kľúčové vedenie pre malé a stredné firmy
[16:00] Detailný príklad GROWCLUB
[17:40] Produkt č.3 ACADEMY
· Akadémie šité na miery danej firmy
[20:25] Ako vznikla spolupráca s Forbes
[23:18] SILNÁ KÁVA NA ZÁVER
Bonus: Napíš email na webe www.idealplace.sk, zadaj heslo: Silná káva a do konca roka 2021 získaš bonus od Juraja.
ZDROJE:
· IDEAL PLACE (www.idealplace.sk)– viac o Jurajovi Krállovi
· Odporúčaná kniha od hosťa: Budoucnost organizací (Frederic Laloux)
· Silna káva (www.silnakava.sk) – web podkastu
· DEKRA Development (www.dekra-development.sk) – partner podcastu
· Prihláste sa k odberu Extra obsahu Silnej kávy => tu
