Tento podcast vychádza od 15. 4. 2024 
Priemerná dĺžka epizódy je 28 minút
Epizódy
19. Epizóda l Rovnosť príležitostí, Veronika Bátorová, Lidl
Čo sa skrýva za úspechom značky, ktorá zamestnáva tisíce ľudí? Odpovede nájdete v tejto epizóde. Do podcastu sme si pozvali…
Čo sa skrýva za úspechom značky, ktorá zamestnáva tisíce ľudí? Odpovede nájdete v tejto epizóde. Do podcastu sme si pozvali…
18. Epizóda l Udržateľnosť a ambasádorstvo, Martina Hlisnikovská, IKEA CZ, HU a SK
Predstavte si pracovisko, kde sú rozmanitosť, udržateľnosť a zdieľané líderstvo kľúčom k úspechu – presne tam vás vezmeme v tejto…
Predstavte si pracovisko, kde sú rozmanitosť, udržateľnosť a zdieľané líderstvo kľúčom k úspechu – presne tam vás vezmeme v tejto…
17. Epizóda l Rodová a veková diverzita – Soňa Sochová, 365.bank
Iniciatíva Ženské euro, ktorá upozorňuje na platové rozdiely medzi mužmi a ženami, a o tom, ako môže byť rovnosť príležitostí…
Iniciatíva Ženské euro, ktorá upozorňuje na platové rozdiely medzi mužmi a ženami, a o tom, ako môže byť rovnosť príležitostí…
16. Epizóda l Charta diverzity – Zuzana Kováčová, Nadácia Pontis
Rozmanitosť na pracovisku: Čo prináša Charta diverzity? V tejto epizóde sa ponoríme do sveta diverzity a inklúzie spolu s…
Rozmanitosť na pracovisku: Čo prináša Charta diverzity? V tejto epizóde sa ponoríme do sveta diverzity a inklúzie spolu s…
15. Epizóda l Etnická a náboženská diverzita – Simona Brini, Práca a život v Dubaji
Ako vyzerá pracovný deň v IT korporáte v Dubaji? Aké sú špecifiká pracovného trhu pre ženy v technologickom sektore? A…
Ako vyzerá pracovný deň v IT korporáte v Dubaji? Aké sú špecifiká pracovného trhu pre ženy v technologickom sektore? A…
14. Epizóda l Rasová a veková diverzita – Simona Bekeč, WOLT
Od rýchlosti a pohodlia až po technologické inovácie – Wolt je lídrom v oblasti doručovania, nielen vo svete, ale aj…
Od rýchlosti a pohodlia až po technologické inovácie – Wolt je lídrom v oblasti doručovania, nielen vo svete, ale aj…
13. Epizóda l Rodová rovnosť na pracovisku – Adriana Mesochoritisová, členka Rady vlády pre ľudské práva
Povieme si čo znamená sklenený výťah ale aj aký význam rodová rovnosť má a aké je podstatné vzdelávanie v tejto…
Povieme si čo znamená sklenený výťah ale aj aký význam rodová rovnosť má a aké je podstatné vzdelávanie v tejto…
12. Epizóda | Vianočný špeciál – Petra Lajdová, UNICEF
Vianočný špeciál: Poslanie a význam UNICEF. UNICEF je jednou z najvýznamnejších humanitárnych organizácií, ktorá sa už desaťročia venuje ochrane práv…
Vianočný špeciál: Poslanie a význam UNICEF. UNICEF je jednou z najvýznamnejších humanitárnych organizácií, ktorá sa už desaťročia venuje ochrane práv…
11. Epizóda l Veková a rodová diverzita na pracovisku – Zuzana Blažejová, KPMG
V tejto epizóde sa pozrieme na to, ako KPMG, jedna z popredných globálnych poradenských firiem, podporuje profesionálny rozvoj zamestnancov prostredníctvom…
V tejto epizóde sa pozrieme na to, ako KPMG, jedna z popredných globálnych poradenských firiem, podporuje profesionálny rozvoj zamestnancov prostredníctvom…
Harmónia + diverzita na pracovisku - informácie o podcaste
Za tvorbou podcastu stojí United Resources. Milé poslucháčky, milí poslucháči, vitajte na našom podcaste Harmónia + diverzita na pracovisku. Hlavnou témou, ktorá bude prevládať v našich epizódach je diverzita a inklúzia v pracovnom prostredí. Podcast je váš sprievodca v tejto kľúčovej téme, ktorá dnes formuje moderné firmy a organizácie. Nezáleží na tom, či ste vedúci tímu, HR odborník, alebo len záujemca o túto dôležitú tému – nájdete tu užitočné rady a inšpirácie, ktoré vám pomôžu posunúť vaše pracovisko k lepšiemu. Veríme, že sa Vám náš podcast bude príjemne počúvať a bude pre Vás inšpiratívny. www.hrmn.sk #UnitedResources
Harmónia + diverzita na pracovisku je zaradený do kategórie Biznis. Aktuálne najpopulárnješími podcastmi v tomto žánri sú MONEY TALK MILAN DUBEC, Index, Ekonómia ľudskou rečou, Inteligentné Investovanie, (p)opičí biznis.
